|

A pályázat benyújtásának határideje:  2025.09.30. 23:55

https://kozszolgallas.ksz.gov.hu/JobAd/Info/127161 

ÁLLÁSPÁLYÁZAT


GYÖNGYÖS KÖRZETE KISTÉRSÉG TÖBBCÉLÚ TÁRSULÁSA
pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében

Intézményvezető (Magasabb vezető)


Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok):  Az intézmény alapító okirat szerinti szakszerű és törvényes működtetése, vezetése, zavartalan működésének, színvonalas szakmai munkájának szervezése, irányítása, és ellenőrzése, valamint a tagönkormányzatokkal való szakmai kapcsolattartás. Az intézmény alaptevékenysége: szociális étkeztetés, házi segítségnyújtás, jelzőrendszeres házi segítségnyújtás, családsegítés, támogató szolgálat, közösségi pszichiátriai ellátás, szenvedélybetegek közösségi ellátása, idősek nappali ellátása, szenvedélybetegek, pszichiátriai betegek, fogyatékossággal élők nappali ellátása és fejlesztő foglalkoztatás, hajléktalanok nappali ellátása, hajléktalanok éjjeli menedékhelye, hajléktalanok átmeneti szállása, utcai szociális szolgálat, idősek bentlakásos ápolása, gondozása, család és gyermekjóléti szolgálat, család és gyermekjóléti központ, családi bölcsőde hálózat, valamint családok és gyermekek átmeneti otthona.
Betöltendő állás szakmacsoportja:  szociális és gyámügy
FEOR besorolás:  1210 Gazdasági, költségvetési szervezet vezetője (igazgató, elnök, ügyvezető igazgató)
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád):  Felsővezetői
Betöltendő állás jogviszonya:  Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája:
  Határozott, 40 óra, teljes munkaidő (heti 40 óra), Teljes munkaidő
Munkavégzés helye:  Gyöngyös
A munkavégzés pontos helye:
  3200 Gyöngyös, Fő tér 13. székhellyel.
A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.):  Az illetményre a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, a vezetői pótlékra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII.26.) Kormányrendelet rendelkezései az irányadóak. Közalkalmazotti jogviszony időtartama határozatlan idő, próbaidő 4 hónap. Magasabb vezetői megbízatása határozott időre, 5 évre szól. A pályázat részeként benyújtandó dokumentumok: a KHSZK vezetésére vonatkozó vezetői program a szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléssel; nyilatkozatot arról, hogy a pályázó nem áll cselekvőképességet érintő gondnokság alatt; nyilatkozatot arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul; nyilatkozatot arról, hogy a pályázati anyagot a pályázat véleményezésében, elbírálásában részt vevők megismerhetik; nyilatkozatot arról, hogy a Társulási Tanács zárt vagy nyílt ülésen tárgyalja a pályázat elbírálásáról szóló előterjesztést; nyilatkozatot arról, hogy a pályázóval szemben a Kjt. 41. § (1)-(2) bekezdésében foglalt összeférhetetlenségi okok nem állnak fenn
Feltételek, előnyök
Pályázati feltételek
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
  Büntetlen előélet
  Cselekvőképesség
  Magyar állampolgárság
  Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása
Elvárt végzettség/képesítés:
  6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egészségügy és szociális gondoskodás, tovább nem bontható, Az 1/2000.(I.7.) SzCsM rendelet 3. sz. melléklete szerinti felsőfokú szakirányú képzettség
Elvárt szakmai tapasztalat időtartama (év):  10
Elvárt vezetői tapasztalat időtartama (év):  5
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
  Szociális szakvizsga, vagy a vezetői megbízással rendelkező szociális szolgáltatást nyújtó személyek vezetőképzéséről szóló 25/2017. (X. 18.) EMMI rendeletben meghatározott vezetői mestervizsga.
  A pályázat elbírálása során elvárt személyes kompetenciák: következetesség, kiszámíthatóság, döntési képesség, felelősségvállalás, rugalmas alkalmazkodó-képesség, együttműködési készség, asszertív kommunikáció, adatelemzés, gondolkodási készség, a munkatársak motiválásának képessége.
  Intézmény alaptevékenységébe tartozó területen szerzett – legalább 5 év – vezetői gyakorlat.
  Magasabb vezető, illetve a vezető beosztás ellátására megbízást az kaphat, aki a munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a megbízással egyidejűleg közalkalmazotti munkakörbe kinevezhető.
  A 1/2000.(I.7.) SzCsM rendelet 3. sz. melléklete szerinti felsőfokú szakirányú képzettség
  Legalább 10 év felsőfokú végzettséget vagy felsőfokú szakmai képesítést igénylő, a gyermekvédelem, a szociális ellátás területén betöltött munkakörben szerzett szakmai gyakorlat.
Pályázat elbírálása során előnyt jelent
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?:  Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?:  Igen
Egyéb pályázati előnyök:
  Pályázatok koordinálásában, lebonyolításában szerzett – legalább 5 év – szakmai tapasztalat.
A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:
  motivációs levél
  vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítése
  A Kjt. 20/A.§ (5) bekezdés b) pontja alapján a pályázó a pályázathoz csatolja arról szóló nyilatkozatát, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul.
  részletes szakmai önéletrajz
  Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány
  Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről
  vezetői program
  szakmai gyakorlat hitelt érdemlő igazolása
  végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata
A pályázat benyújtásának határideje:  2025.09.30. 23:55
Pályázat benyújtásának módja:
  A pályázatot zárt borítékban, „KHSZK igazgató pályázat” megjelöléssel Gyöngyös Körzete Kistérség Többcélú Társulása Társulási Tanácsának címezve, a Társulás elnökéhez (Szókovács Péter 3200 Gyöngyös, Fő tér 13.) postai úton kell benyújtani. A kizárólag elektronikus formában benyújtott pályázat érvénytelennek minősül. Bővebb felvilágosítás a 37/510-301 telefonszámon kérhető
A pályázat elbírálásának módja:  A pályázatokat előkészítő szakmai bizottság véleményezi, amely a kiírt feltételeknek megfelelő pályázókat személyesen meghallgatja. Az előkészítő bizottság javaslata alapján a Társulási Tanács Szociális Bizottsága véleményezi a pályázatokat. A pályázatokat a Társulási Tanács bírálja el a pályázat benyújtási határideje lejártát követő első tanácsülésen.
A pályázat elbírálásának határideje:  2025.10.29. 23:00
A pályázati kiírás további közzétételének helye:  Gyöngyös Város Honlapja
Állás tervezett betöltésének időpontja:  2026.01.01.
Állás tervezett betöltés végének időpontja:  2030.12.31.
Publikálás tervezett időpontja:  2025.08.31.